退休员工摔骨折在上下班途中，工伤怎么算？

退休员工摔骨折在上下班途中，需判断是否为非本人主责的交通事故。依据《工伤保险条例》，上下班途中受非本人主责交通事故可认定工伤。若不及时处理，可能影响员工权益，如医疗费、康复费等无法得到保障。
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退休员工摔骨折处理：1.判断是否工伤，依据《工伤保险条例》，若非本人主责交通事故，可申请工伤认定；2.若工伤认定成功，享受工伤待遇；3.若非工伤，与单位协商赔偿，包括医疗费、误工费等；4.必要时，寻求法律援助，维护合法权益。
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退休员工摔骨折上下班途中，处理方式有申请工伤认定或协商赔偿。若符合工伤条件，应尽快申请工伤认定；若不符合，可与单位协商赔偿事宜，根据实际情况选择最佳方案。